Mejores cuentas nómina de 2026: hasta 1.060 € por domiciliarla

Última revisión: 9 de agosto de 2026

Los bancos pagan por tu nómina. En agosto de 2026 las bonificaciones llegan hasta los 1.060 €, y ese dinero es real. Pero viene con permanencia, con requisitos de ingreso mínimo y con una retención del 19% que casi nadie menciona.

Este es el ranking completo, con lo que acabas teniendo en el bolsillo después de Hacienda.

El ranking de agosto de 2026

Entidad Bonificación bruta Nómina mínima Forma de pago Extra
BBVA Hasta 1.060 € el primer año Según tramo Fraccionada Exige el código PLAN1060 al abrir
Unicaja Hasta 900 € Según tramo Consultar Requetecuenta Digital
Santander Hasta 840 € en dos años 1.500 € para el máximo Hasta 35 €/mes 15 € nómina + 10 € Bizum + 10 € por 2 recibos
Bankinter 600 € 850 € Consultar + 2,5% TAE hasta 100.000 €
ABANCA 500 € directos 1.200 € Directa 185 € en el tramo de 800-1.200 €
CaixaBank Hasta 250 € 900 € → 150 € · 1.500 € → 250 € Consultar Red de oficinas más grande de España
Openbank 200 € (20 €/mes × 10 meses) Basta con 2 recibos Mensual No exige nómina: solo recibos
Ibercaja (Cuenta Vamos) Vía interés: 5,09% TAE el 1.er año 600 € + 6 recibos/semestre Como interés 2,01% TAE el 2.º año
Sabadell Hasta 2.580 € (cifra publicitada) Según tramo Mixta Mezcla bonificación + 2% TAE sobre 100.000 € + 180 € Bizum

Dos filas merecen atención especial porque rompen el molde:

Openbank no exige nómina. Con llevar dos recibos te devuelven 20 € al mes durante 10 meses. Es la única opción real de esta tabla para autónomos, estudiantes, pensionistas o cualquiera que no tenga una nómina que domiciliar.

Ibercaja no paga bonificación: paga interés. Un 5,09% TAE el primer año es el tipo más alto que vas a ver en una cuenta corriente española, muy por encima de las mejores cuentas remuneradas. Baja al 2,01% el segundo año, y exige nómina de más de 600 € y 6 recibos al semestre. Si tienes saldo, esta puede rentar más que cualquier bonificación fija.

El detalle que hace perder dinero a más gente

El código promocional PLAN1060 de BBVA no es un adorno de marketing. Si abres la cuenta sin introducirlo, la bonificación no se aplica y no hay forma de reclamarla después. Es, con diferencia, el motivo más frecuente de que alguien no cobre lo que esperaba.

La regla general: antes de abrir cualquier cuenta con promoción, busca si hay código y desde qué enlace hay que entrar. Abrir la cuenta «por tu cuenta» desde la app puede costarte la promoción entera.

Esto no es una impresión: el Banco de España ha documentado en su Revista de Estabilidad Financiera la relevancia creciente de los ingresos por servicios de pago en la banca española, con una evolución al alza en convergencia con el entorno europeo. Dicho de otro modo: las comisiones son una línea de negocio que el sector ha ido reforzando, no un residuo del pasado. Que existan entidades a coste cero no significa que la tendencia general vaya en esa dirección — significa que hay que buscarlas.

Metodología: cómo hemos hecho este ranking

  • Qué incluimos. Promociones vigentes en agosto de 2026 para clientes nuevos, contratables por un residente en España. Excluimos las que exigen contratar productos de inversión o seguros de vida como condición inexcusable, porque el coste de esos productos suele anular la bonificación.
  • Cómo ordenamos. Por importe bruto máximo, indicando en la misma fila la nómina mínima necesaria para alcanzarlo. Casi ninguna bonificación máxima es la que te va a tocar a ti: los importes están escalonados por tramo de ingreso, y el titular siempre publica el tramo más alto.
  • Qué calculamos aparte. El importe neto tras la retención del 19%, que es lo que de verdad entra en tu cuenta. Ningún comparador lo hace y es la cifra que importa.
  • Qué señalamos siempre. La permanencia y la forma de pago. Una bonificación de 840 € pagada a 35 €/mes durante dos años no es lo mismo que 500 € de golpe, aunque el número sea mayor.
  • Independencia. El orden no está influido por acuerdos comerciales. Cuando un enlace sea de afiliación, se indicará expresamente.
  • Actualización. Mensual, y con revisión adicional cuando cambia una promoción relevante. Las promociones de cuenta nómina son las condiciones que rotan más rápido de todo el sector bancario español.

La cifra del titular no es la que cobras: tres razones

1. La bonificación tributa

Las bonificaciones en metálico por domiciliar la nómina se consideran rendimiento del capital y la entidad practica retención del 19%. Por eso los bancos escriben «brutos» en letra pequeña.

Bonificación bruta Retención (19%) Lo que te llega
1.060 € 201,40 € 858,60 €
900 € 171 € 729 €
840 € 159,60 € 680,40 €
600 € 114 € 486 €
500 € 95 € 405 €
250 € 47,50 € 202,50 €
185 € 35,15 € 149,85 €

Y en la declaración se ajusta a tu tipo real de la base del ahorro, que empieza en el 19% hasta 6.000 € y sube por tramos hasta el 30%. Si tu base del ahorro ya supera los 6.000 €, pagarás algo más que ese 19%.

2. Casi siempre se paga fraccionado

Las bonificaciones grandes rara vez se abonan de golpe. Se reparten en cuotas mensuales o en tramos a lo largo de 12 a 36 meses. Santander es el ejemplo más claro: sus 840 € son hasta 35 € al mes durante dos años, y solo si cumples las tres condiciones cada mes (nómina, Bizum y dos recibos).

Consecuencia práctica: si dejas de cumplir una condición un mes, pierdes la parte de ese mes. Y si te vas antes de tiempo, pierdes todo lo pendiente.

3. La permanencia

Es la contrapartida real y la que menos se lee. Los plazos van de 12 meses a 4 años, y si incumples te reclaman la parte proporcional de lo cobrado.

Cuatro años es mucho tiempo para estar atado a una entidad que puede empeorar sus condiciones mientras tú no puedes moverte sin devolver dinero. Antes de firmar, pregunta el plazo exacto y qué pasa si te despiden o cambias de trabajo.

Los requisitos que suelen exigir

Además de la nómina, la mayoría pide una combinación de:

  • Nómina mínima, típicamente entre 600 € y 2.500 € según entidad y tramo de bonificación.
  • Mantenerla domiciliada entre 12 meses y 4 años.
  • Domiciliar recibos, a veces con número mínimo por trimestre o semestre. Ibercaja pide 6 al semestre; Santander y Openbank, 2.
  • Uso de la tarjeta, con importe o número de operaciones mínimo.
  • Bizum con un número mínimo de operaciones, cada vez más frecuente como condición.
  • En algunos casos, contratar un seguro o un plan de pensiones. Aquí hay que parar y hacer la cuenta.

La regla: si para cobrar la bonificación tienes que contratar algo que no querías, no es una bonificación de 500 €. Es 500 € menos el coste de eso, y menos la retención. Un seguro de 250 € anuales convierte una bonificación neta de 405 € en 155 € el primer año, y en pérdida el segundo.

Cuál elegir según tu caso

Si tú… Mira Por qué
Quieres el máximo importe BBVA (1.060 € → 858,60 € netos) La cifra más alta del mercado. No olvides el código PLAN1060
Además tienes ahorro parado Ibercaja o Bankinter Ibercaja 5,09% TAE el 1.er año; Bankinter 600 € + 2,5% hasta 100.000 €
No tienes nómina Openbank Solo pide 2 recibos: 200 € brutos. La única viable para autónomos y pensionistas
Cobras menos de 1.200 € ABANCA o CaixaBank ABANCA tiene tramo de 800-1.200 € (185 €); CaixaBank desde 900 € (150 €)
Quieres oficina física cerca CaixaBank o Santander Menos dinero, más red. Si vas a necesitar ventanilla, cuenta
Quieres cobrar mes a mes Santander u Openbank Pago mensual: notas el ingreso desde el primer mes
No quieres atarte Ninguna Ve a una cuenta sin comisiones y sin condiciones
Eres autónomo Otro producto Mira cuentas para autónomos

Poniendo la bonificación en contexto

858,60 € netos suena bien. La pregunta útil es: ¿bien comparado con qué?

Vía Rendimiento aproximado el primer año
Bonificación BBVA (1.060 € brutos) 858,60 € netos
10.000 € en la mejor cuenta remunerada (3,51%) 284 € netos
10.000 € en el mejor depósito (3,25%) 263 € netos
Dejar de pagar 80 €/año de comisiones 80 € (y no tributa)

El dato que sale de esa tabla: domiciliar la nómina en el banco que más paga rinde más que tener 10.000 € invertidos en el producto de ahorro más rentable del mercado. Y no requiere tener 10.000 €.

Por eso, si tienes nómina, esta es probablemente la decisión financiera de mayor retorno por unidad de esfuerzo que puedes tomar este año. Con dos matices: es un solo año —las bonificaciones no se repiten en la misma entidad— y viene con permanencia.

Cuánto cuesta cambiar de banco de verdad

Nadie cuenta esta parte, y es lo que decide si una bonificación pequeña merece la pena.

Gestión Tiempo aproximado
Abrir la cuenta y verificar identidad 20-30 min
Avisar a la empresa del nuevo IBAN 10 min
Localizar y mover domiciliaciones (12 meses de extractos) 60-90 min
Actualizar tarjetas guardadas en comercios y suscripciones 30-60 min
Seguimiento y verificación del primer abono 20 min
Cierre de la cuenta antigua con justificante 20-30 min
Total ~3-4 horas

Con eso sobre la mesa, la cuenta es sencilla:

  • 858,60 € netos por 3-4 horas → unos 215-285 € la hora. Difícil de superar.
  • 149,85 € netos por 3-4 horas → unos 37-50 € la hora, más dos años de permanencia. Ya es discutible.

Y si ya estás pagando comisiones en tu banco actual, el cálculo cambia por completo: cambias a coste cero y cobras, así que hasta la bonificación más pequeña compensa.

Un caso que conviene mirar aparte: Ibercaja

La Cuenta Vamos no paga una bonificación fija: paga un 5,09% TAE el primer año. Eso cambia por completo el cálculo, porque tu rendimiento depende de tu saldo y no de un importe cerrado.

Tu saldo medio Rendimiento bruto (5,09%) Neto tras el 19% ¿Mejor que 500 € directos?
3.000 € 153 € 124 € No
6.000 € 305 € 247 € No
12.000 € 611 € 495 € Prácticamente igual
20.000 € 1.018 € 824 € Sí, con diferencia

La lectura: si mantienes más de unos 12.000 € de saldo medio, el interés supera a la bonificación directa más alta de la competencia. Por debajo de eso, te conviene una bonificación fija.

Y baja al 2,01% el segundo año, así que el cálculo hay que rehacerlo entonces.

La estrategia de rotar: funciona, con tres avisos

Hay gente que cambia de banco cada vez que expira una permanencia para cobrar una bonificación nueva. Es legítimo y puede rentar varios cientos de euros al año.

Aviso 1: casi todas las promociones son solo para clientes nuevos. Si ya fuiste cliente de esa entidad, muchas veces no aplicas —y volver años después tampoco siempre cuenta. Algunos bancos exigen no haber sido cliente en los últimos 12 o 24 meses.

Aviso 2: cambiar de banco tiene coste en tiempo. Mover domiciliaciones, avisar a la empresa, actualizar suscripciones y tarjetas guardadas en comercios. Calcula unas 3-4 horas de gestiones. Si la bonificación neta son 150 €, decide si te compensa.

Aviso 3: cierra bien las cuentas viejas, por escrito y con justificante. Una cuenta olvidada con comisiones genera descubierto, el descubierto genera reclamación de posiciones deudoras, y eso puede acabar en ASNEF. Es la forma más absurda de perder una bonificación y bastante más.

Cómo cambiarte sin perder la bonificación

  1. Comprueba si hay código promocional y desde qué enlace hay que abrir la cuenta. Este paso primero, antes de todo.
  2. Lee la permanencia exacta y qué pasa si incumples.
  3. Abre la cuenta nueva y espera a tener tarjeta y accesos operativos.
  4. Avisa a tu empresa del nuevo IBAN para la nómina, con margen antes del cierre de nómina del mes.
  5. Traslada los recibos si la promoción los exige. Revisa los 12 últimos meses, no los 2 últimos: las domiciliaciones anuales se olvidan siempre.
  6. Verifica el primer abono. Si el primer mes no llega la bonificación, reclama entonces, no seis meses después.
  7. Deja la cuenta vieja abierta 2-3 meses con saldo pequeño, y luego ciérrala por escrito con justificante.

Preguntas frecuentes

¿Cuenta como nómina una prestación o una pensión?

En muchas entidades sí: prestación por desempleo y pensiones suelen admitirse como ingreso recurrente. Confírmalo antes, porque no es universal ni siempre da acceso al mismo tramo.

¿Y si me quedo sin trabajo durante la permanencia?

Depende del contrato de la promoción. Algunas contemplan el supuesto y otras reclaman la parte proporcional. Pregúntalo antes de firmar.

¿Puedo tener la nómina en un banco y operar en otro?

Sí. Domicilia la nómina donde te bonifican y usa otra cuenta para el día a día. Solo cuida los requisitos de uso de tarjeta, Bizum o recibos si la promoción los exige, porque suelen tener que cumplirse en la cuenta bonificada.

¿Las bonificaciones son negociables?

A veces, si tu nómina es alta o aportas más productos. No cuesta nada preguntar en oficina si hay algo mejor que la oferta pública, especialmente en bancos con red física.

¿Puedo cobrar dos bonificaciones a la vez en bancos distintos?

Sí, si cumples los requisitos de cada uno. Pero la nómina solo puede estar domiciliada en un sitio, así que en la práctica solo puedes optar a una promoción de nómina. Sí puedes combinarla con promociones que solo pidan recibos, como la de Openbank.

¿Merece la pena por 185 €?

Si tu nómina es de 900 € y estás pagando comisiones, sí: cambias a coste cero y encima cobras. Si ya tienes una cuenta gratuita y buena, 185 € brutos —149,85 € netos— a cambio de dos años de permanencia es una decisión bastante más discutible.

¿Qué pasa si la promoción cambia después de que yo la contrate?

Las condiciones que te aplican son las del momento de la contratación, recogidas en el contrato de la promoción. Guarda ese documento: es tu prueba si luego hay discrepancia.

¿La bonificación de Ibercaja también tributa?

Sí, pero al ser interés y no bonificación, tributa igualmente como rendimiento del capital con retención del 19%. La diferencia es que su rendimiento depende de tu saldo, no de un importe fijo: con poco saldo, un 5,09% renta menos que 500 € directos.

¿La bonificación cuenta como ingreso para pedir una hipoteca?

No. Es un rendimiento puntual del capital, no un ingreso recurrente, y ningún banco lo va a considerar en tu capacidad de pago. Lo que sí puede ayudar es la relación con la entidad si acabas pidiendo la hipoteca allí.

¿Puedo domiciliar la nómina en un banco y tener el ahorro en otro?

Sí, y es lo más eficiente: la nómina donde más te bonifican, y el ahorro donde más te remuneran. Solo cuida que la promoción no exija mantener un saldo mínimo en la cuenta bonificada.

¿Qué documentación me van a pedir?

DNI o NIE, y justificante de la nómina —normalmente las últimas dos o tres nóminas o el contrato de trabajo—. Algunas entidades piden además la declaración de la renta si el importe de la bonificación es alto.

¿Y si solo quiero una cuenta gratis sin líos?

Perfectamente razonable. Están en mejores cuentas sin comisiones, sin permanencia y sin requisitos.

Metodología y fuentes

Condiciones y bonificaciones recogidas en agosto de 2026 a partir de la información publicada por las propias entidades (BBVA, Unicaja, Santander, Bankinter, ABANCA, CaixaBank, Openbank, Ibercaja, Sabadell) y de fuentes especializadas del mercado español. Los cálculos de importe neto son propios, aplicando la retención del 19% sobre rendimientos del capital.

Las promociones de cuentas nómina son las condiciones que cambian más rápido de todo el sector bancario: importes, códigos promocionales y tramos de nómina se modifican cada pocas semanas y casi todas tienen fecha límite. Este ranking se revisa mensualmente. Verifica el importe vigente, el código promocional, la permanencia exacta y los productos vinculados en la web oficial de la entidad antes de contratar.

Contenido informativo. No constituye asesoramiento financiero ni fiscal. No recibimos compensación por el orden de este ranking.

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